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    公司要聞

    發揮黨管優勢 緊跟發展步伐

    淮北礦業集團黨管培訓下沉一線提質增效

    2025-07-03 07:19 喬時慶 

    企業發展到哪,員工安全培訓就跟進到哪。

    今年以來,淮北礦業集團錨定黨管培訓不動搖,推行“進現場、進科區、進班組、進崗位、進心里”下沉式管理,黨群部門、科區黨支部書記、職教與安監部門通力配合,重心下移,抓實安全生產第一道工序、夯實培訓中間環節、壓實培訓“最后一公里”責任,推動黨管培訓走深走實提質增效。

    進現場:推廣“滴灌”式精準培訓

    “施工+模擬”現場實戰、3D模型現場拆解、新工藝全流程講座進現場……今年以來,碳鑫科技公司積極實施“理論-實操-安全-創新”四維培訓,在乙基胺項目攻堅期,推出新工藝、新設備、新材料、新產品同步培訓套餐。

    該公司將精準“滴灌”式現場培訓植入新設備運維、智能化操控、特種作業等現場環節,操演練訓一體,與生產現場無縫對接,促進理論、實操、技能、安全“四提升”,為乙基胺裝置一次開車成功奠定了堅實基礎,加速了集團新質生產力的生成與培育。

    進科區:熟練掌握安全知識與技能成為興趣“熱點”

    圍繞礦井安全生產中心工作,許疃礦送訓上門。“安全生產月”期間,該礦采煤系統將安全知識競賽升級為“擂臺對壘模式”,增加區隊之間互問和比拼環節,尤其是“安全隱患我查找”搶答和“自救器盲帶30秒規范操作大比拼”有獎活動,點燃了員工學習掌握安全知識、技能的熱情。

    如今,熟練掌握安全知識和實操技能,已經成為該礦區隊員工的興趣熱點。

    進班組:直奔主題“一招制敵”

    “今天只練‘一招制敵’的真本事!”渦北礦運輸區單軌吊檢修班內,班長郗漢光指著液壓油管路向學徒郭良柱強調:“油管接反一秒,系統癱瘓半天!記牢‘紅進藍出’口訣!”針對郭良柱關于閥芯故障的疑問,郗漢光現場組織拆解教學,著重提醒“斷電卸壓再動手”安全操作紅線。

    這種直奔主題的班組實戰演練,讓標準操作流程快速轉化為肌肉記憶,班組應急處置能力大幅提高。

    進崗位:“小課堂”轉化為安全生產實效

    臨渙焦化公司利用早會“五分鐘小課堂”、班前會等碎片化時間,開設崗位隱患識別“微課堂”。煉焦一分公司依據崗位需求,開設“工藝-設備-電氣”跨專業融合課程,推行“標準解讀+設備解剖+技能比武”三步法,培養“一專多能”型職工。在脫硫脫硝系統操作考核中,崗位工操作準確率達99.2%。

    依托崗位所學知識,一線員工提出的淌焦板清理方案,作業效率提升30%;預防除塵系統積灰創新方案,降低設備損壞率17%,切實將崗位培訓成果直接轉化成安全生產實效。

    進心里:內化為職工安全意愿

    以“安全生產月”為契機,蘆嶺礦每周組織20名學員集中進行VR事故沉浸式警示教育,體會“生死一瞬”的心靈震撼。每月制作4期反“三違”典型案例視頻在井口大屏、網站公開播放,教育警示一線員工;開展“三違”人員班前“現身說法”,開啟員工“心靈之問”,促進自我心理健康與安全生產“雙閉環”,讓安全“進心里”悄然生根,內化為員工安全意愿。



    (審核:陳運寶 責編:王宏杰)

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