2024年以來，淮北礦業集團工程處黨委堅持“五個聚焦”，推動黨建重點工作有突破、特色工作創亮點、整體工作上水平，以高質量黨建引領企業高質量發展。
聚焦政治建設，筑牢絕對忠誠。該處黨委認真落實“第一議題”和“首要內容”制度，深入學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的二十屆三中全會精神，持續鞏固黨紀學習教育成果，切實把學習成果轉化為推動高質量發展的強大動力。立足于“聽從指揮、服務礦區”的定位，全面統籌安全與發展，大力發展新質生產力，不斷加快盾構作業線建設，充分發揮“三支隊伍”作用，不折不扣推動上級各項決策部署在工程處落實落地。
聚焦黨建提質，推動強基固本。該處黨委針對黨員干部分散、基層黨組織標準化建設不平衡問題，堅持“書記抓、抓書記”原則，月度下發黨委重點工作清單，跟蹤督促基層黨支部落實到位；季度黨支部標準化創建驗收全覆蓋，常態化開展送黨課、業務互查等黨建共建活動，促進基層黨組織標準化建設平衡發展。大力實施“5+6”黨建提質行動，全力抓好后進黨組織整頓提升工作，月調度、季推進；強化黨支部品牌建設，充分發揮全處31個黨建品牌在中心工作上的引領、保障和促進作用。
聚焦干部作風，做到嚴管所轄。該處黨委抓住“管干部”尤其是“一把手”這個關鍵，一體推進“管理、教育、考核、問責”，對班子成員經常性提醒談話，不停擰緊副職“螺絲”。堅持凡事“問責就靈”，常態化開展“四不兩直”干部作風和駐點干部視頻督查，對工作不在狀態、作風不實的干部果斷動用組織手段和紀律手段，2024年以來組織召回干部2人。
聚焦從嚴治黨，凈化政治生態。該處黨委以“雙大行動”和“兩個領域”小微腐敗專項整治為契機，開展專項監督和專項治理，加大對工程招投標、物資采購等重點領域和關鍵環節監督，探索工程分包視頻驗收、處分執行閉環管理，進一步健全“小微權力”監督機制。把深化“10+N”監督體系建設與推進“五責”聯動機制建設有機統一起來，加強對政策制定、審批監管等權力的制約。利用現身說法、法院旁聽等方式常態化開展警示教育和廉潔提醒，深化“五廉共育”，一體推進“三不腐”。
聚焦民生實事，營造和諧環境。該處黨委全力辦好年度“六件實事”，持續提升職工“三感”。建好管好用好“云上走、線下辦”快捷綜合服務中心，暢通職工反映渠道，當好職工“貼心人”。抓好信訪穩定工作，做實黨支部書記“三進”工作，充分發揮“3261”思想政治工作法、說句心里話、辦實事解難題服務清單“三個平臺”和黨支部書記辦公室、民情說事室、信訪接待室“三室”作用，妥善處置解決歷史遺留問題，化解存量、嚴控增量，切實營造和諧穩定發展環境。
來源：《學習強國》2024年10月15日
