近日，臨渙選煤廠2025年上半年“臨選能工巧匠”“臨選技術能手”選拔賽獎金陸續打入獲獎員工賬戶。這場技能比拼，以最實在的方式讓員工感受到沉甸甸的收獲。

近年來，臨渙選煤廠將技能人才培養作為一項重要的基礎性工作來抓，通過管理領航、技術領跑、技能領范三項措施，半年開展一次“能工巧匠”“臨選技術能手”選拔賽，構建起全方位的人才培育體系，營造了“人人崇尚技能、個個爭當能手”的濃厚氛圍，為建設智能化選煤強廠注入強勁動能。

2025年上半年的比武涵蓋浮選工、重選工、采制化工、電工、選煤設備維修工等5大核心工種，全廠200余名職工積極參與。電焊實訓基地弧光閃爍，劉毅憑借“穩、準、狠”編插技術，在插繩頭實操環節一氣呵成，焊縫平整光滑。智控中心內，重選工緊盯屏幕參數，根據煤質變化快速調整操作。采制化工選手在過篩、破碎、縮分等環節比拼精細度。經過理論考試和實操考核的加權評定，最終25名選手脫穎而出，分獲各工種前五名。

西區機電車間原煤機修班副班長趙凱是本次比賽的焦點人物。他憑借精湛技藝蟬聯三屆“臨選能工巧匠”稱號，此次以電焊工第一名的成績再度衛冕。工作十余年來，趙凱從技術“小白”成長為公認的“技改專家”。他參與研制的精煤自動采樣破碎縮分一體機應用獲評臨選廠2024年人才科技大會一等獎。其創新的加熱硫化皮帶技術，將極寒天氣下皮帶鋼絲剝離時間從3分鐘縮短至70秒。通過焊補舊篩板增加厚度的技改，讓弧形篩使用壽命延長一倍，每月節約材料費數萬元。在他的帶動下，結對徒弟劉兆偉、劉毅分別獲得2024年下半年“臨選能工巧匠”和“技術能手”稱號。

該廠2025年上半年技術比武共發放獎勵29500元，其中各工種第一名獲2000元，第二名1500元，這種“技能越高、貢獻越大、收入越多”的正向激勵，讓越來越多的職工沉下心來鉆研技術，為礦區選煤事業發展貢獻更多力量。

（審核：全金現 責編：尹杰）